以“双点”为核，办有温度的教育
双点学校创办于2010年，是一所集小学、初中、高中于一体的现代化民办学校，以“点亮学生成长，点亮教育未来”为办学使命，致力于培养“有理想、有本领、有担当”的新时代少年，学校现有两个校区，分别位于城市东部教育创新区和南部生态宜居区，总占地面积200余亩，设施先进，拥有智慧教室、科创实验室、艺术中心、恒温游泳馆等现代化场馆，师资团队以“高学历、高素质、高情怀”为特色，其中硕士以上学历教师占比达65%，省市级骨干教师、优秀教师占比30%。
多年来，学校始终坚持“因材施教、个性化发展”的教育理念，构建了“基础课程+拓展课程+特色课程”的三维课程体系，涵盖学科竞赛、科技创新、艺术体育、社会实践等多元领域，学生综合素质连续多年位居区域前列，因办学成果显著，学校先后荣获“全国民办教育先进集体”“省级文明校园”“课程改革示范校”等荣誉称号，现已成为区域内家长信赖、学生向往的优质教育品牌。
招聘岗位：多元赛道，寻找与你“同频”的教育伙伴
为满足学校发展需求，2024年校园招聘面向全国高校应届毕业生开放以下岗位，涵盖教学、管理、后勤等多个领域，期待不同专业背景的你加入：
（一）教学岗（核心需求）
- 学科教师：小学（语文、数学、英语、科学、道德与法治、美术、音乐、体育）、初中（语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治）、高中（语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治）；
- 特色课程教师：科创（编程、机器人、人工智能）、艺术（舞蹈、戏剧、书法）、体育（篮球、羽毛球、游泳、击剑）、心理健康教育；
- 实习教师：面向大三、大四学生，提供教学实践机会，优秀者可转正。
（二）管理岗
- 教务管理：课程研发专员、年级组长助理、教学秘书；
- 学生管理：德育主任助理、班主任（应届生可任副班主任，配备导师带教）；
- 招生宣传：招生专员（市场方向）、新媒体运营（校园宣传、内容策划）。
（三）后勤支持岗
- 行政服务：人事专员、行政助理、后勤保障专员；
- 技术支持：信息技术教师（校园网络维护、智慧校园系统管理）、实验室管理员（理化生实验室、科创实验室）。
招聘对象：我们期待这样的你
- 学历要求：本科及以上学历，2024届应届毕业生（含2023届未就业毕业生），部分岗位（如高中教师、特色课程教师）可放宽至硕士及以上学历；
- 专业要求：应聘学科教师需与所学专业对口或持有对应学科教师资格证，非师范专业但热爱教育、具备教学能力者也可投递；管理岗、后勤岗专业不限，有相关实习或学生工作经验者优先；
- 能力素养：热爱教育事业，具备责任心、耐心和沟通能力；学习成绩良好，无挂科记录；具备较强的学习能力和团队协作精神；能熟练使用办公软件及教学相关工具；
- 加分项：有支教经历、竞赛获奖（如教学技能大赛、学科竞赛）、学生干部经验、多语种能力（如小语种教师）者优先。
招聘流程：五步走，轻松加入双点大家庭
- 网申投递：即日起至2024年3月31日，通过双点学校官网“校园招聘”板块或指定招聘平台（如前程无忧、智联招聘、BOSS直聘）提交简历，需附上个人简历、成绩单、教师资格证（如有）、获奖证书等材料；
- 简历筛选：学校将根据岗位需求筛选简历，通过者将通过短信/邮件通知后续环节，未通过者不另行通知；
- 笔试/试讲：教学岗需参加学科知识笔试和10分钟模拟试讲（自选课题，体现教学设计能力）；管理岗、后勤岗参加综合能力笔试（含行测、写作）；
- 面试：通过笔试者进入面试环节，包括结构化面试（职业认知、应变能力）和非结构化面试（团队协作、价值观匹配）；部分岗位增加无领导小组讨论；
- offer发放与签约：综合笔试、面试成绩确定录用名单，发放offer，签订三方协议，约定入职时间（2024年7月底前）。
我们为你提供：有保障的成长与有温度的关怀
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薪酬福利：
- 薪资：本科年薪8-12万，硕士年薪10-15万，骨干/学科带头人年薪15-25万（具体根据岗位、能力面议）；
- 奖金：学期绩效奖金、年终奖、升学奖（针对毕业班教师）、竞赛指导奖；
- 福利：五险一金、带薪寒暑假、节日福利（春节、中秋等）、餐补、住宿补贴（外地员工提供教师公寓）、交通补贴、定期体检、员工子女就读优惠（学杂费减免50%）。
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职业发展：
- “导师制”培养：为新教师配备资深导师，一对一指导教学技能、班级管理；
- 培训体系：入职培训、校本教研、外出交流（与名校合作，赴上海、杭州等地跟岗学习）、职称评定支持；
- 晋升通道：教师岗（实习教师-合格教师-骨干教师-学科带头人-教研组长），管理
