东海钢铁作为国内领先的钢铁企业,始终秉持“创新驱动、绿色发展、人才强企”的理念,致力于打造世界一流的钢铁生产基地,为吸纳优秀青年人才,注入新鲜血液,公司正式启动2024年度校园招聘计划,面向全国高校应届毕业生开放多个岗位类别,为有梦想、敢拼搏的你提供广阔的职业发展平台,你将与行业精英并肩作战,在钢铁的熔炉中锤炼本领,与企业共同成长,共筑“钢铁强国”的梦想!
公司简介:实力铸就品牌,平台成就未来
东海钢铁成立于2000年,总部位于沿海工业重镇,拥有年产2000万吨优质钢材的先进产能,产品涵盖汽车板、家电板、高端建筑用钢、特种钢等多个领域,广泛应用于汽车、机械、能源、基建等国家重点行业,公司连续多年入选“中国钢铁企业竞争力TOP20”,荣获“国家级绿色工厂”“高新技术企业”等称号,拥有国家级技术中心、博士后科研工作站,研发实力行业领先。
我们始终相信,人才是企业发展的核心动力,近年来,公司持续加大人才培养投入,建立“导师制+双通道晋升+定制化培训”的人才培养体系,为员工提供从新人到骨干、从专家到管理者的全方位成长路径,加入东海钢铁,你将有机会参与国家级重点项目,接触行业前沿技术,在实现个人价值的同时,为社会发展贡献钢铁力量。
招聘岗位及要求:多元赛道,总有一款适合你
本次校园招聘面向2024届全日制本科及以上学历毕业生(部分岗位接受优秀硕士),涵盖技术研发、生产管理、职能支持、市场营销等四大类别,具体岗位及要求如下:
(一)技术研发类
- 岗位名称:材料研发工程师、冶金工艺工程师、自动化控制工程师、环保技术工程师
- 专业要求:材料科学与工程、冶金工程、金属材料工程、电气工程及其自动化、自动化、环境科学与工程等相关专业
- 任职要求:
- 本科及以上学历,专业成绩排名前50%;
- 具备扎实的专业基础,熟悉相关行业技术标准;
- 有科研项目、专利发表或学科竞赛获奖经历者优先;
- 英语CET-6及以上,能熟练阅读英文技术文献。
(二)生产管理类
- 岗位名称:炼钢/轧钢工艺员、设备管理工程师、质量管理工程师、安全生产管理员
- 专业要求:机械工程、机械设计制造及其自动化、工业工程、质量管理工程、安全工程等相关专业
- 任职要求:
- 本科及以上学历,动手能力强,能适应倒班工作(部分岗位);
- 熟悉CAD、SolidWorks等绘图软件,了解生产现场管理流程;
- 具备较强的责任心和应急处理能力,有学生会或班级管理经验者优先。
(三)职能支持类
- 岗位名称:人力资源专员、财务专员、法务专员、行政专员
- 专业要求:人力资源管理、会计学、财务管理、法学、汉语言文学、行政管理等相关专业
- 任职要求:
- 本科及以上学历,中共党员或学生干部优先;
- 熟练使用Office办公软件,具备较强的文字功底和沟通协调能力;
- 人力资源、财务岗位需持有相关从业资格证书(如初级会计职称)。
(四)市场营销类
- 岗位名称:销售管培生、市场策划专员、客户经理
- 专业要求:市场营销、国际经济与贸易、工商管理、金属材料工程等相关专业
- 任职要求:
- 本科及以上学历,性格开朗,具备优秀的表达能力和抗压能力;
- 有销售实习、校园活动策划经验者优先,能适应短期出差;
- 英语口语流利者优先(面向海外市场岗位)。
招聘流程:高效透明,全程陪伴
- 网申投递:即日起至2024年12月31日
- 简历筛选:根据岗位要求筛选简历,通过者将收到笔试/面试通知
- 笔试测评:包含专业能力测试、行测及性格测评(部分岗位需线上笔试)
- 面试环节:初面(HR面)→ 复面(业务部门+高管面)→ 终面(视频/现场面试)
- offer发放:通过面试者将于15个工作日内收到录用offer,签订三方协议
- 入职准备:提供入职引导






