微山启明202X校园招聘启动，青春启航，职等你来

当毕业的序曲奏响,当青春的梦想亟待启航，你是否正在寻找一个既能施展才华、又能与优秀者同行的平台？微山启明（以下简称“启明”）202X校园招聘正式启动！作为深耕行业多年的创新型企业，启明始终以“赋能未来，成就彼此”为使命，现面向全国高校应届毕业生开放多类优质岗位，期待与你携手，在时代浪潮中书写精彩篇章。

关于我们：以创新为帆，以人才为桨

微山启明成立于2010年,是一家专注于智能制造与信息技术领域的高新技术企业，总部位于国家级经济技术开发区，在北京、上海、深圳设有研发中心，公司以“技术驱动产业升级”为核心战略，业务涵盖智能装备研发、工业软件开发、数字化转型咨询三大板块，服务客户覆盖汽车、电子、新能源等10余个行业，累计申请专利200余项，荣获“国家专精特新小巨人企业”“中国智能制造领军企业”等称号。

你将加入一支由博士、硕士领衔的顶尖团队，接触前沿技术与行业资源，参与国家级重点项目，与团队共同攻克技术难关，实现个人价值与企业发展的同频共振。

热招岗位：多元赛道，总有一款适合你

2023年,启明校园招聘覆盖技术研发、产品运营、市场营销、职能管理四大领域，具体岗位如下：

技术研发类

软件工程师（Java/Python/C++）：负责工业软件系统架构设计、核心模块开发，要求计算机、软件工程等相关专业，熟悉至少一种编程语言，有项目经验者优先。
算法工程师（机器学习/计算机视觉）：参与智能算法模型研发与优化，要求数学、人工智能、自动化等专业，掌握TensorFlow/PyTorch等框架，有竞赛或论文发表经历加分。
硬件工程师（嵌入式/电子设计）：负责智能装备硬件开发与调试，要求电子信息、电气工程等专业，熟悉Altium Designer等工具，有嵌入式系统开发经验者优先。

产品运营类

产品经理：负责工业软件/智能装备产品规划与需求分析，要求工业工程、管理科学等专业，具备逻辑思维与用户洞察力，有产品实习经历者优先。
运营专员：负责用户增长与社群运营，要求市场营销、新闻传播等专业，熟悉新媒体运营工具，具备文案策划与活动执行能力。

市场营销类

销售工程师：负责工业解决方案销售与客户对接，要求机械、市场营销等专业，具备沟通表达能力与抗压能力，有销售实习经历者优先。
市场专员：负责品牌推广与市场活动策划，要求广告学、传播学等专业，熟悉市场调研方法，有创意策划能力。

职能管理类

人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系模块，要求人力资源管理、心理学等专业，熟悉劳动法规，具备沟通协调能力。
财务专员：负责财务核算与报表分析，要求会计、财务管理等专业，持有初级会计职称，熟练使用财务软件。

任职要求：我们期待这样的你

学历背景：202X届本科及以上学历毕业生，专业对口，成绩优良（GPA≥3.0/4.0或专业前50%）。
能力素养：具备扎实的专业基础、较强的学习能力和问题解决能力，拥有团队合作精神与责任感。
实践经验：有相关实习、项目经历或校园干部经历者优先，对行业有热情，认同启明企业文化。

招聘流程：五步走，加入启明大家庭

网申投递：即日起至2023年12月31日，通过“微山启明招聘官网”或“前程无忧/智联招聘”官方渠道投递简历（每人限投1个岗位）。
简历筛选：我们将根据岗位需求筛选简历，通过者将收到线上笔试通知（技术岗需加试编程能力）。
面试考核：分为初面（专业能力）、复面（综合素质）、终面（高管面），部分岗位安排现场参观或技术答辩。
Offer发放：通过面试者将在3个工作日内收到Offer，包含薪资、福利、岗位等信息。
签约入职：确认Offer后签订三方协议，2024年7月正式入职，参与启明“启明星”新人培养计划。

福利待遇：不止于“薪”，更在于“心”

薪酬激励：具有竞争力的薪资（本科8-15K/月，硕士12-25K/月，博士面议）+ 年终奖金（3-6薪）+ 项目奖金 + 专利奖励。
福利保障：五险一金全额缴纳（按最高比例）+ 补充商业保险 + 带薪年假（10-15天）+ 法定节假日 + 节日福利（春节/中秋礼品）+ 餐补（30元/天）+ 交通补贴（500元/月）+ 通讯补贴（200元/月）。
成长支持：“双导师制”培养（业务导师+职业导师）+ 系统化培训（入职培训+专业技能培训+管理培训）+ 晋升通道（技术/管理双通道）+ 学历提升资助（在职读博补贴）。
人文关怀：定期团建（拓展/旅游/聚餐）+ 员工体检（年度）+ 健身房/瑜伽室（免费开放）+ 员工子女教育辅助 + 生日惊喜 + 员工食堂（三餐补贴）。