在数字化浪潮席卷各行各业的今天，在线教育已从“补充”变为“主流”，成为连接知识与学习者的核心桥梁，TestDaily作为深耕[可补充具体领域，如“考研英语/公考/职业技能培训”]领域的在线教育品牌，始终以“让优质教育触手可及”为使命，凭借专业的课程体系、顶尖的教师团队和贴心的服务体验，累计帮助超10万学员实现目标，为进一步扩大教育影响力，现面向全国招募热爱教育、有想法、有能力的伙伴,一起探索线上教育的更多可能！
我们需要这样的你：核心岗位及职责
课程研发专员
岗位职责：
- 结合用户需求与行业趋势，独立或协作完成课程大纲、教材、讲义的设计与撰写；
- 优化课程内容逻辑，融入互动元素（如案例分析、习题演练），提升学习体验；
- 跟踪课程数据，收集学员反馈，持续迭代课程内容，确保教学效果。
任职要求：
- 本及以上学历，[相关专业，如教育学、语言学、学科教学等]优先，有1年以上课程研发经验者加分；
- 对[相关领域，如“考研英语词汇/行测逻辑”]有深入理解，知识体系扎实；
- 逻辑清晰，文字表达能力强，能将复杂知识通俗化、趣味化。
讲师/主讲老师
岗位职责：
- 负责[具体科目，如“考研阅读/申论写作”]的直播/录播课程讲授，确保课堂生动高效；
- 设计互动环节，解答学员疑问，引导学员主动思考；
- 配合运营团队，参与课程宣传物料录制（如试讲、干货短视频），扩大课程影响力。
任职要求：
- 硕士及以上学历，[相关学科]专业背景，有[考试经历，如“考研高分上岸/公考笔试状元”]者优先；
- 表达能力强，台风稳健，善于调动课堂氛围，能适应线上教学节奏；
- 有责任心，关注学员学习效果，愿意投入时间打磨课程细节。
学习顾问/班主任
岗位职责：
- 负责学员从报名到结课的全流程服务，包括课程介绍、学习计划制定、日常督学；
- 及时响应学员需求，解决学习中的问题（如技术操作、课程进度），提升学员满意度；
- 收集学员反馈，与教研、教学团队协作，优化课程服务体系。
任职要求：
- 大专及以上学历，有教育行业客服/学员管理经验者优先，应届生亦可；
- 沟通能力强，有耐心，善于倾听，能快速建立与学员的信任关系；
- 熟练使用办公软件及在线教育平台，具备多任务处理能力。
课程运营专员
岗位职责：
- 负责课程的推广与引流，通过社群、新媒体（小红书/抖音/公众号）等渠道触达目标用户；
- 策划并执行线上活动（如公开课、体验课、打卡挑战），提升课程转化率；
- 分析课程数据（如完课率、复购率），优化运营策略，推动课程销量增长。
任职要求：
- 本科学历，市场营销、广告学等相关专业优先，有线上运营经验者加分；
- 熟悉主流新媒体平台玩法，有活动策划案例，数据敏感度高；
- 创新思维强，执行力到位，能承受一定的工作压力。
加入我们，你将获得什么？
有竞争力的回报
- 薪资：行业内有竞争力的薪资结构（底薪+绩效/课时费+奖金），优秀者薪资上不封顶；
- 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日惊喜、年度体检，让你无后顾之忧。
成长型的工作环境
- 专业培训：入职即提供系统的岗前培训，定期组织教学/技能分享会，助你快速提升；
- 晋升空间：清晰的职业发展路径（如“专员→主管→经理”），内部晋升优先，能力与回报同步增长；
- 团队氛围：年轻有活力的团队，扁平化管理，拒绝“办公室政治”，让你开心工作、快乐成长。
有温度的教育使命
- 每一份工作都在影响学员的未来：你研发的课程可能帮助千万考生上岸，你的一次耐心解答可能点燃学员的学习热情；
- 与优秀的人同行：团队来自清北、985等名校，拥有丰富的教育经验，让你在交流中碰撞思维火花。
如何加入我们？
如果你对教育充满热情，渴望在在线教育领域深耕，TestDaily期待你的加入！
简历投递邮箱：hr@testdaily.com
邮件主题：“应聘岗位+姓名+学历+来自[招聘渠道]”（如“课程研发专员-张三-本科-来自XX招聘网”）
截止日期：招满即止，尽快投递哦！
Test相信，教育的本质是一棵树摇动另一棵树，一朵云推动另一朵云，我们寻找的，正是那些愿意成为“摇树者”“推动云”的教育追梦人。
你的才华将被看见，你的努力将被放大，你的每一份付出，都将化为学员成长路上的光。
TestDaily，等你一起,用教育改变未来！
