作为国内通信行业的领军企业,华天通讯始终以“技术创新驱动通信未来”为使命,深耕5G、物联网、人工智能等核心领域,为全球客户提供领先的通信设备与解决方案,为持续注入新鲜血液,培养行业未来的技术骨干与创新力量,华天通讯2024校园招聘正式启动!本次招聘覆盖全国多所高校,面向2024届全日制本科及以上学历毕业生,提供技术研发、产品运营、市场营销、职能支持等多领域岗位,诚邀怀揣梦想、锐意进取的青年才俊加入,共同书写通信行业的崭新篇章!
招聘对象与岗位方向
(一)招聘对象
2024届全日制本科、硕士、博士毕业生(毕业时间:2024年1月-2024年12月),专业对口,成绩优异,具备良好的沟通能力与团队协作精神。
(二)核心岗位方向
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技术研发类
- 岗位:5G/4G/LTE协议开发工程师、嵌入式软件工程师、硬件工程师(射频/基带/方向)、算法工程师(信号处理/人工智能/机器学习)、网络优化工程师等。
- 专业要求:通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、软件工程、自动化、数学与应用数学等相关专业。
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产品与解决方案类
- 岗位:产品经理(通信设备/行业解决方案)、助理产品经理、解决方案架构师、技术支持工程师等。
- 专业要求:通信工程、计算机、市场营销、工业设计等相关专业,对产品思维与市场需求敏感者优先。
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市场与销售类
- 岗位:销售工程师(国内/海外)、市场专员(品牌/行业/活动)、客户经理等。
- 专业要求:通信、市场营销、国际贸易、外语类等相关专业,具备优秀的表达能力与抗压能力,有校园实践经历者优先。
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职能支持类
- 岗位:人力资源专员、财务专员、法务专员、行政专员等。
- 专业要求:人力资源管理、财务管理、法学、工商管理等相关专业,工作细致,责任心强。
招聘流程
华天通讯校园招聘采用“标准化流程+高效反馈”机制,全程透明公开,确保每一位应聘者获得公平机会:
- 网申投递:通过官方渠道提交简历,选择意向岗位与工作地点;
- 简历筛选:根据岗位要求筛选简历,通过邮件/短信通知进入下一环节;
- 笔试测评:技术研发类岗位需进行专业笔试,其他岗位行测/性格测试;
- 多轮面试:初面(专业能力)+ 复面(综合素质/团队适配)+ 终面(高管/部门负责人);
- Offer发放:通过面试者将在3个工作日内收到Offer,签订三方协议;
- 入职准备:提供实习机会(可选)、入职引导、岗前培训等支持。
我们为你提供什么?
(一)有竞争力的薪酬福利
- 薪酬体系:行业内领先的薪资水平(本科年薪10-18万,硕士15-25万,博士30万+)+ 绩效奖金 + 年终奖金 + 项目提成;
- 福利保障:五险一金(足额缴纳)+ 补充商业保险(含重疾险、意外险)+ 带薪年假(5-15天)+ 节日福利(春节/中秋/妇女节等)+ 餐补/交通补/住房补贴(部分城市);
- 健康关怀:年度体检、健身房/瑜伽室、员工食堂(三餐补贴)、心理咨询热线。
(二)完善的职业发展体系
- 双通道晋升:管理通道(专员→主管→经理→总监)+ 专业通道(初级工程师→中级工程师→高级工程师→专家/首席工程师);
- 导师制培养:每位新人配备1对1导师,提供“入职引导-技能提升-职业规划”全周期辅导;
- 培训资源:内部培训平台(华天大学)+ 外部合作机构(华为学院、MIT在线课程等)+ 行业峰会/技术沙龙参与机会。
(三)开放包容的企业文化
- 创新氛围:鼓励技术突破与试错,设立“创新项目孵化基金”,支持员工提出新想法;
- 团队协作:扁平化管理,跨部门项目制运作,快速响应市场变化;
- 员工关怀:团建活动(季度/年度)、兴趣社团(篮球/摄影/读书会)、员工家庭日、海外交流机会(优秀员工)。
应聘方式
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网申入口:
- 官方招聘网站:https://career.huatiancom.com(推荐,可实时查看简历状态)
- 官方微信公众号:“华天通讯招聘”(点击“校园招聘”→“职位申请”)
- 合作平台:前程无忧、智联招聘、BOSS直聘(搜索“华天通讯校园招聘”)
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投递要求:
- 简历命名格式:“应聘岗位-姓名-学校-专业”(例:软件工程师-张三-XX大学-计算机科学与技术);
- 附件:成绩单(加盖公章)、相关证书(英语四六级、竞赛获奖、项目经历等)、作品集(设计/研发类岗位可选)。
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重要时间节点:
- 网申截止:2023年11月30日(部分岗位提前截止,建议尽早投递);
- 笔试时间:2023年12月上旬(线上/线下结合,具体通知以短信为准);
- 面试时间:2023年12月中旬-2024年1月(分批次进行)。
温馨提示
- 请确保简历信息真实完整,如有虚假信息,






