作为深耕中国资本市场30余年的老牌券商,川财证券始终秉持“专业、诚信、稳健、创新”的核心价值观,致力于为客户提供全方位、高质量的金融服务,为吸纳优秀青年人才,储备行业新生力量,川财证券202X校园招聘正式启动!本次招聘覆盖全国多所高校,面向应届毕业生开放多个岗位方向,无论你是金融专业学霸,还是跨领域潜力股,这里都有你施展才华的舞台。

关于川财证券:与你同行,共成长

川财证券前身为成立于1988的四川证券公司,是国内首批成立的证券公司之一,历经三十余载发展,公司已形成以证券经纪、投资银行、资产管理、证券投资、固定收益等为核心的综合金融服务体系,在全国多个主要城市设有分支机构,员工队伍超2000人,凭借专业的服务能力和稳健的经营风格,在业内树立了良好口碑。
加入川财,你将有机会:

  • 接触前沿金融业务,参与重点项目实践,快速积累行业经验;
  • 享受完善的培训体系,从“新人导师制”到专项技能提升,助力职业能力进阶;
  • 在开放包容的团队氛围中,与行业精英共事,构建广泛人脉资源。

热招岗位方向:多元赛道,总有一款适合你

本次校园招聘聚焦“培养未来金融骨干”目标,开放以下岗位类别(具体岗位以招聘页面为准):

研究类岗位

  • 行业研究员:覆盖TMT、新能源、医药、消费等重点行业,负责行业研究、深度报告撰写、投资策略分析等;
  • 宏观策略研究员:跟踪宏观经济动态、政策走向,研判市场趋势,提供策略支持。
    专业偏好:金融、经济、财会、理工科(复合背景优先)。

投行类岗位

  • 投资银行部助理:参与IPO、再融资、并购重组等项目,协助尽职调查、材料撰写、项目承做等;
  • 债券承做助理:负责企业债、公司债、ABS等债券产品的发行与承做,对接客户与监管机构。
    专业偏好:金融、法律、会计、财务管理,通过CPA、法考者优先。

销售与客户服务类岗位

  • 机构客户经理:服务公募基金、保险资管、私募基金等机构客户,维护客户关系,推动业务合作;
  • 零售客户经理:面向高净值个人客户,提供资产配置、理财规划等服务。
    专业偏好:金融、市场营销、经济学,具备良好沟通能力与客户意识。

中后台支持类岗位

  • 合规风控助理:协助开展合规审查、风险管理、内控体系建设等工作;
  • 信息技术专员:参与证券交易系统、数据平台、网络安全等系统的开发与维护;
  • 财务会计助理:负责账务处理、财务报表编制、税务申报等。
    专业偏好:法律、计算机、会计、信息技术,相关专业技能扎实。

招聘要求:我们期待这样的你

  • 学历背景:202X届应届毕业生(本科及以上学历),国内重点院校、“双一流”高校及海外知名院校毕业生优先;
  • 专业能力:具备扎实的专业知识,熟悉办公软件,部分岗位需掌握Python、Wind等工具;
  • 综合素质:逻辑思维清晰、学习能力强、抗压能力好,具备团队协作精神和责任心;
  • 实习经历:有券商、银行、基金等相关行业实习经历者优先,有项目经验者加分。

招聘流程:五步走,offer轻松get

  1. 网申投递:即日起至202X年X月X日(具体截止时间以官方通知为准);
  2. 简历筛选:HR将根据岗位需求筛选简历,通过者将收到笔试/面试通知;
  3. 笔试测评:包含行测、专业知识测试(部分岗位需加试英语);
  4. 多轮面试:初面(专业能力)+ 复面(综合素质)+ 终面(高管面);
  5. Offer发放:通过面试者将收到录用offer,签订三方协议。

福利待遇:不止“薪”动,更有温度

  • 薪酬体系:行业内有竞争力的薪资(基本工资+绩效奖金+年终奖),优秀人才可额外享受人才激励;
  • 福利保障:五险一金、补充商业保险、企业年金、带薪年假、节日福利、餐补交通补、年度体检;
  • 职业发展:双通道晋升机制(管理序列/专业序列),定期组织内部培训、外部交流、行业峰会;
  • 工作生活:弹性工作制、员工团建、兴趣社团(篮球、瑜伽、摄影等),打造“工作与生活平衡”的职场环境。

应聘方式:即刻行动,锁定未来

  1. 网申入口:
    • 官方招聘网站:登录川财证券官网(www.csc108.com)“招贤纳士”板块,选择“校园招聘”岗位投递;
    • 官方微信公众号:关注“川财证券招聘”公众号,点击“校园招聘”菜单栏,在线填写简历;
    • 合作平台:前程无忧、智联招聘、BOSS直聘等搜索“川财证券校园招聘”投递。
  2. 材料要求:简历(附照片)、成绩单、相关证书(英语四六级、从业资格证、获奖证明等)、实习证明(如有),打包命名为“应聘岗位+姓名+学校+专业”。

温馨提示

  • 请确保简历信息真实完整,避免因信息不符导致筛选失败;