新鸿电子2024校园招聘启动，与卓越同行，共筑未来！

亲爱的2024届高校毕业生们：
当夏日的蝉鸣渐起，毕业的序曲悄然奏响，你们正站在人生的重要十字路口，怀揣对未来的憧憬与期待，新鸿电子向你们发出最诚挚的邀请——加入我们，以科技为笔，以创新为墨，在智能电子的广阔天地中书写属于你们的精彩篇章！

关于新鸿电子：深耕行业，引领未来

新鸿电子成立于2010年,是一家专注于智能硬件研发、高端制造与全球销售的国家级高新技术企业，公司以“让科技赋能生活”为使命，业务覆盖消费电子、工业控制、汽车电子三大核心领域，产品远销全球30多个国家和地区，年营收突破50亿元，连续5年蝉联“中国电子行业创新企业TOP10”。

你将与行业顶尖团队并肩作战：研发团队由来自清华、 Stanford、MIT等高校的博士领衔，拥有300+项核心专利；制造基地配备行业领先的自动化生产线，通过ISO9001、IATF16949等国际认证；市场网络覆盖全球，与华为、苹果、特斯拉等企业建立深度合作，我们相信，优秀的人才是企业最宝贵的财富，我们为每一位新人提供“导师制培养+双通道晋升”的成长体系，助力你从职场新人快速成长为行业精英。

2024校园招聘岗位：多元赛道，总有一款适合你

为吸纳新鲜血液,新鸿电子2024校园招聘面向全球高校应届毕业生，开放以下岗位类别，覆盖技术研发、职能支持、生产制造等多元方向：

技术研发类（需求人数：200+）

软件工程师（嵌入式/应用层）：负责智能设备软件开发，熟悉C/C++、Python、Linux系统，有物联网项目经验者优先；
硬件工程师：负责电路设计、PCB Layout、硬件调试，掌握Altium Designer、Cadence等工具，模电/数电基础扎实；
算法工程师（AI/图像/控制）：负责机器学习算法、图像识别、运动控制等方向研发，熟悉TensorFlow/PyTorch框架，有竞赛或论文发表者优先；
测试工程师：负责硬件/软件测试用例设计、自动化测试脚本开发，熟悉LabVIEW、Python测试工具。

职能支持类（需求人数：80+）

人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系模块，熟悉劳动法，沟通能力强；
财务专员：负责财务核算、预算管理、税务申报，会计专业基础扎实，有初级会计师证书者优先；
市场专员（国内/海外）：负责市场调研、品牌推广、客户对接，英语六级或小语种能力突出，有实习经验者优先；
法务专员：负责合同审核、知识产权管理、合规风控，通过法律职业资格考试者优先。

生产制造类（需求人数：50+）

工艺工程师：负责生产流程优化、工艺标准制定，熟悉精益生产，有制造业实习经验者优先；
质量工程师：负责产品质量管控、客诉处理，熟悉QC七大手法、SPC统计工具；
供应链专员：负责物料采购、库存管理、供应商对接，熟悉ERP系统，逻辑思维清晰。

工作地点：深圳（总部）、上海（研发中心）、苏州（制造基地）、武汉（分公司）、成都（研发分部）
学历要求：本科及以上学历，2024届应届毕业生（毕业时间：2024年1月-2024年8月）

任职要求：我们期待这样的你

专业匹配：理工科背景优先，技术研发岗需对口专业（计算机、电子、自动化、机械等），职能岗专业不限；
能力突出：具备扎实的专业基础，学习成绩排名专业前50%；有学生会、社团管理经验或大型项目经历者优先；
软实力加分：英语四级及以上（技术岗需六级），能熟练使用办公软件；具备创新思维、抗压能力和团队协作精神；
价值观契合：认同“诚信、创新、协作、共赢”的企业文化，渴望在电子行业深耕发展。

招聘流程：简单四步，加入我们

网申投递（即日起-2024年11月30日）：登录新鸿电子招聘官网（https://career.xinhong.com）或“新鸿招聘”微信公众号，选择意向岗位投递简历（附成绩单、获奖证书、项目报告等材料）；
简历筛选：我们将根据岗位需求筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知（3-5个工作日内）；
考核评估：技术岗需在线笔试+技术面试+HR面试，职能岗为群面+HR面试，部分岗位安排实地参观；
Offer发放：通过考核者将在1周内收到录用offer，签订三方协议后锁定名额。