金秋送爽,丹桂飘香，又到一年校园招聘季！作为中国通信行业的骨干企业，中国电信股份有限公司信阳分公司（以下简称“信阳电信”）始终以“服务地方经济、赋能数字生活”为己任，现正式启动202X年度校园招聘，面向全国高校优秀应届毕业生抛出橄榄枝，如果你渴望在通信技术的前沿阵地施展才华，如果你期待与一流团队共成长，信阳电信将为你提供施展抱负的广阔舞台，与“数”俱进，“信”筑未来！
关于我们：扎根信阳，与城市共成长
信阳电信作为中国电信在信阳地区的分支机构,始终肩负着“网络强国、数字中国”的重任，深耕本地通信市场数十年，我们不仅是信阳地区通信网络的建设者与运营者（5G基站、千兆光网、智慧家庭等基础设施的覆盖者），更是数字转型的赋能者——从政务服务“一网通办”到智慧城市“一屏统管”，从工业互联网赋能到乡村振兴信息化，我们以科技之力推动信阳经济社会高质量发展。
你将加入一支年轻、活力、创新的专业团队，与行业前辈并肩作战，参与国家级重点项目，见证技术从“实验室”走向“应用场”的全过程，实现个人价值与社会价值的统一。
热招岗位：多元赛道，总有一款适合你
本次校园招聘覆盖技术、市场、综合等多个领域，为不同专业背景的同学提供多样化选择，主要岗位类别包括：
▶ 技术类岗位（核心赛道）
- 通信网络工程师：负责5G基站、传输网、核心网的规划、建设与维护，参与“双千兆”网络优化；
- 云计算/大数据工程师：参与天翼云平台部署、数据中台建设，助力企业上云与数据治理；
- 软件开发工程师：聚焦智慧政务、智慧教育、工业互联网等场景，参与应用系统开发与迭代；
- 网络安全工程师：守护通信网络与数据安全，攻防演练、安全策略制定与落地。
▶ 市场类岗位（连接用户与价值）
- 市场营销专员：洞察用户需求，策划5G套餐、智慧家庭产品推广方案，拓展校园/政企市场；
- 客户经理（政企方向）：对接政府、企业客户，提供信息化解决方案（如云服务、物联网、智慧园区）；
- 产品经理：参与通信产品全生命周期管理，从用户调研到产品上线迭代。
▶ 综合类岗位（运营保障）
- 人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系等工作，助力人才发展；
- 财务专员：参与预算管理、财务核算，支撑业务健康发展；
- 综合文秘：负责公文处理、活动策划、行政协调，保障高效运转。
我们希望你：潜力为先，共赴成长
- 学历与专业：202X届全日制本科及以上学历应届毕业生，通信工程、计算机科学、软件工程、电子信息、市场营销、人力资源等相关专业优先，优秀专业可适当放宽；
- 能力素质：具备扎实的专业基础，学习能力突出，有校园实践、项目经验或学生干部经历者优先；
- 职业素养：认同信阳电信“用户至上、用心服务”的理念，具备责任心、团队协作精神和创新意识；
- 其他要求：身心健康，能适应岗位工作要求，无不良征信记录。
福利待遇：全方位保障，让你安心奋斗
信阳电信不仅提供有竞争力的薪酬,更关注员工长期成长与生活质量：
- 薪酬激励：具有市场竞争力的薪资（本科年薪X万起，硕士面议）+ 绩效奖金 + 年终分红 + 项目奖金；
- 福利保障：五险一金（足额缴纳）+ 补充商业保险 + 带薪年假 + 节日福利 + 生日惊喜 + 餐补/交通补贴/通讯补贴；
- 培养体系：“导师制”带教 + 校招新人专属培训 + 技能提升计划 + 职业双通道（管理/技术）晋升；
- 工作环境：舒适办公环境 + 年轻化团队 + 丰富的团建活动（运动会、兴趣社团、年度旅游等）；
- 其他福利：员工体检 + 员工家庭套餐优惠 + 住房补贴（针对应届生）+ 解决信阳本地户口（符合条件者）。
招聘流程：五步走，轻松加入我们
- 网申投递：即日起至202X年X月X日，通过官方渠道提交简历；
- 简历筛选：根据岗位要求筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知；
- 笔试面试：线上/线下笔试（技术岗含专业测试）→ 多轮面试（专业面+综合面）；
- offer发放：通过面试者发放offer，签订三方协议；
- 入职准备：入职引导
