重庆水投202X届校园招聘正式启动，邀你共筑水美未来！

重庆市水利投资（集团）有限公司（以下简称“重庆水投”）202X届校园招聘正式启动！作为重庆市属重点水务保障企业，重庆水投始终以“服务民生水利、守护碧水青山”为己任，现面向全国高校诚聘优秀应届毕业生，期待与你携手，在水利事业高质量发展的赛道上书写青春篇章。

公司简介：重庆水务的“国家队”与“主力军”

重庆水投成立于2003年,是经重庆市人民政府批准设立的国有独资大型水务集团，肩负着全市水资源配置、供水保障、污水处理、水利基础设施建设等重要使命，集团旗下拥有多家子公司，业务覆盖水源开发、自来水生产与供应、污水处理、水利工程建设、水环境治理、水电开发等多个领域，资产规模超千亿元，是重庆市水务行业的中坚力量。

多年来,重庆水投始终践行“绿水青山就是金山银山”理念，先后参与建设了金佛山水利工程、藻渡水库、长江支流生态修复等一批国家级、市级重点工程，为保障重庆水安全、改善水环境、优化水资源配置作出了突出贡献，你将有机会投身重大民生项目，参与城市“水脉”建设，见证个人价值与城市发展同频共振。

招聘对象：202X届应届毕业生，与“水”同行正当时

本次校园招聘主要面向202X届全日制本科及以上学历应届毕业生，要求专业对口、成绩优良，具备扎实的专业基础和良好的团队协作精神，具体包括：

国内高校：202X年1月1日至202X年8月31日期间毕业，且取得学历证书、学位证书的本科生、研究生；
国（境）外高校：202X年1月1日至202X年8月31日期间毕业，且取得教育部留学服务中心学历学位认证的留学生。

招聘岗位：多领域岗位等你来选，匹配你的专业所长

重庆水投本次招聘覆盖技术类、职能类、管理类三大领域，提供包括但不限于以下岗位，满足不同专业背景同学的求职需求：

技术类岗位（核心业务方向）

水利工程类：水利水电工程、水文与水资源工程、农业水利工程、港口航道与海岸工程等，可从事水利工程规划、设计、施工管理、运行维护等工作；
环境工程类：环境工程、给排水科学与工程、环境科学、生态学等，可参与污水处理厂运营、水环境治理、水质监测等项目；
电气与自动化类：电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等，负责水务工程电气设备调试、自动化系统运维等；
土木工程类：土木工程、道路桥梁与渡河工程等，参与水利基础设施、供水管网等项目的建设与管理。

职能类岗位（支撑业务发展）

财务类：会计学、财务管理、金融学等，负责集团财务核算、预算管理、资金运作等工作；
人力资源类：人力资源管理、劳动与社会保障等，参与人才招聘、培训发展、薪酬绩效管理；
综合管理类：汉语言文学、新闻学、法学、行政管理等，从事文秘、宣传、法务、行政后勤等综合事务；
信息技术类：计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术等，负责集团信息化建设、智慧水务系统开发与维护。

管理类岗位（储备管理人才）

项目管理：土木工程、水利工程等相关专业，可参与项目统筹协调、进度管控、资源调配等工作，培养复合型管理人才。

任职要求：专业能力与职业素养并重

专业基础：符合岗位专业要求，核心课程成绩优良，具备扎实的理论知识和一定的实践能力；
技能加分：持有相关职业资格证书（如注册给排水工程师、二级建造师、CMA/CPA等）、有实习或项目经验者优先；
综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队协作精神、抗压能力和创新意识，认同重庆水投的企业文化和价值观；
其他要求：身心健康，无不良记录，能够适应水务行业的工作环境（如部分岗位需户外作业或项目驻场）。

招聘流程：五步走，轻松拿下Offer

网申投递：登录重庆水投官方招聘网站（或“重庆水投”微信公众号），选择意向岗位，在线填写简历并上传相关材料（成绩单、学历证明、证书等）；
简历筛选：公司将根据岗位要求进行简历初筛，通过者将收到笔试/面试通知；
笔试测评：针对技术类岗位开展专业知识笔试，职能类岗位进行综合能力测试，重点考察岗位匹配度；
面试考核：采用“多对一”结构化面试或无领导小组讨论，全面评估应聘者的专业能力、综合素质与岗位适配性；
Offer发放：通过面试者将收到录用意向书，签订三方协议，完成入职体检后正式录用。

福利待遇：全方位保障，让你安心工作、舒心生活

重庆水投为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系和广阔的职业发展空间,具体包括：

薪酬激励：行业内有竞争力的薪资（基本工资+绩效奖金+年终奖金），部分岗位享受专项津贴；
福利保障：五险二金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金）、带薪年假、节日福利、生日慰问、定期体检、员工食堂、通勤班车；
职业发展：“双通道”晋升机制（管理序列+专业序列）、完善的培训体系（岗前培训、在岗提升、外部研修）、导师带教制度，助力快速成长；
企业文化：丰富的员工活动（篮球赛、文艺汇演、户外拓展）、工会福利、青年联谊，营造“家”文化氛围；
其他福利：员工宿舍、租房补贴、子女教育辅助、高温补贴、差旅补助等，全方位解决后顾之忧。