作为全球汽车行业的标杆企业，德国大众汽车集团（Volkswagen AG）自1937年成立以来，始终以“创新、责任、可持续”为核心理念，致力于为用户提供高品质的出行解决方案，面对汽车产业“电动化、智能化、网联化”的转型浪潮，大众正以技术革新为引擎，加速布局未来出行生态，202X年度德国大众校园招聘计划已正式拉开帷幕，面向全国高校优秀应届毕业生敞开大门，邀请有志青年加入这场驱动未来的行业变革,与企业共同书写汽车产业的新篇章。

招聘对象：聚焦青年力量，共育行业新星

本次校园招聘主要面向202X届全日制应届毕业生（本科、硕士、博士），专业覆盖汽车工程、机械制造、电气工程、计算机科学（人工智能、大数据、软件工程）、材料科学、工业设计、市场营销、工商管理、人力资源等多个领域，大众尤其青睐在新能源、智能驾驶、数字化转型等前沿领域有深入探索，兼具扎实理论基础与实践创新能力的学生，对于有相关实习经历、竞赛获奖或科研项目成果的候选人,将优先纳入面试范围。

岗位类型：多元赛道选择，匹配多元发展

为满足不同专业背景与职业规划需求，大众本次招聘设置六大类岗位，覆盖汽车产业链全环节：

  • 技术研发类：新能源电池研发工程师、智能驾驶算法工程师、车身结构设计工程师、三电系统测试工程师等，参与核心技术的突破与创新；
  • 生产制造类：智能制造管理专员、质量控制工程师、生产流程优化师，推动“工业4.0”在汽车生产中的落地；
  • 供应链管理类：全球采购专员、物流规划师、供应链数据分析员，保障全球供应链的高效协同；
  • 市场营销类：品牌专员、数字营销经理、市场策略分析师，深耕用户需求，塑造品牌核心竞争力；
  • 数字化创新类：IT开发工程师（车载系统、企业数字化）、数据科学家、用户体验设计师，驱动技术与业务的深度融合；