思博校园服饰,作为专注于校园服饰设计与创新的专业品牌，始终以“为青春赋能，让校园更美”为使命，致力于为学生打造兼具舒适度、时尚感与文化内涵的校园服饰，随着品牌影响力的持续扩大及业务版图的快速拓展，现面向社会及校园公开招聘优秀人才，期待与热爱校园时尚、勇于挑战的你，一同书写思博的新篇章！
我们在寻找这样的你
无论你是经验丰富的行业精英,还是充满潜力的应届毕业生，只要你对校园服饰充满热情，认同“品质为先、设计为魂、用户至上”的理念，思博都愿为你提供施展才华的舞台，以下是热招岗位：
（一）校园服饰设计师
岗位职责：
- 根据校园文化、学生审美及流行趋势，独立完成校园服饰（校服、运动服、文创周边等）的设计方案；
- 参与产品企划,从概念草图到打样落地的全流程跟进；
- 与供应链团队协作,确保设计方案的可行性与成本控制；
- 收集市场反馈,持续优化产品设计，提升品牌竞争力。
任职要求：
- 服装设计、视觉传达等相关专业本科及以上学历，2年以上校园服饰或青少年服装设计经验者优先；
- 熟练使用PS、AI、CorelDRAW等设计软件，手绘能力佳；
- 对校园文化有深刻理解,能准确把握学生群体的审美需求；
- 具备创新思维和团队协作精神,抗压能力强。
（二）生产管理专员
岗位职责：
- 负责校园服饰生产全流程管理,包括订单对接、排产计划、生产进度跟踪；
- 协调供应链上下游（面料供应商、加工厂），确保物料按时到位、生产质量达标；
- 监控生产成本,优化生产流程，提升生产效率；
- 处理生产过程中的异常问题,保障订单按时交付。
任职要求：
- 服装工程、工商管理等相关专业，3年以上服装生产管理经验；
- 熟悉服装生产工艺流程,了解面料特性及质量控制标准；
- 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及数据敏感度；
- 能适应偶尔出差（工厂对接）。
（三）市场营销策划
岗位职责：
- 负责思博校园服饰的品牌推广策略制定与执行,提升品牌在校园市场的知名度；
- 策划线上线下营销活动（如校园宣讲会、时尚赛事、联名合作等），吸引目标用户；
- 分析市场动态与竞品信息,挖掘用户需求，输出调研报告；
- 与销售团队协作,推动营销活动与终端销售的转化。
任职要求：
- 市场营销、广告学等相关专业本科及以上学历，2年以上品牌营销或校园推广经验；
- 具备优秀的活动策划能力、文案撰写能力及数据分析能力；
- 熟悉新媒体运营（微信、抖音、小红书等），有成功案例者优先；
- 思维活跃,富有创意，对校园市场有敏锐洞察力。
（四）区域销售代表
岗位职责：
- 负责指定区域（如华东、华南等）内校园服饰的销售目标达成，拓展学校、教育机构等客户资源；
- 维护老客户关系,挖掘潜在需求，推动二次合作；
- 收集市场信息,反馈客户需求，协助优化产品与服务；
- 参与区域销售策略的制定,完成销售报表。
任职要求：
- 市场营销、工商管理等相关专业，1-3年To B销售经验，有教育行业或校园资源者优先；
- 具备优秀的沟通表达能力、谈判能力及客户服务意识；
- 能适应频繁出差,目标感强，抗压能力佳；
- 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力。
（五）电商运营专员
岗位职责：
- 负责思博校园服饰线上平台（天猫、京东、抖音小店等）的日常运营，包括商品上架、详情页优化、活动策划；
- 跟进平台流量推广,提升店铺曝光率与转化率，达成销售目标；
- 分析电商数据（访客、转化率、客单价等），优化运营策略；
- 对接客服与物流团队,提升用户购物体验。
任职要求：
- 电子商务、市场营销等相关专业，1-2年电商平台运营经验；
- 熟悉主流电商平台的运营规则与推广工具（如直通车、引力魔方等）；
- 具备良好的数据分析能力、文案策划能力及执行力；
- 对校园服饰有热情,了解学生网购习惯者优先。
加入思博，你将获得
- 有竞争力的薪酬：基本工资+绩效奖金+年终奖金，核心岗位额外享有股权激励；
- 完善的福利保障：五险一金、带薪年假（5-15天）、节日福利、生日惊喜、年度体检；
- 成长与发展空间：定期专业培训、导师带教、晋升通道畅通，支持内部岗位轮换；
- 活力团队氛围：扁平化管理、年轻化团队、定期团建活动、员工服饰折扣、下午茶；
- 与优秀的人同行：与行业资深设计师、营销精英共事，在实战中快速提升专业能力。
工作地点
总部：上海市浦东新区（具体地址可咨询HR）
分支机构：广州、杭州、成都（部分岗位可就近安排）
如何加入我们？
- 简历投递：请将个人简历（附作品集，设计岗必备）发送至邮箱：hr@sibocampus.com；
- 邮件主题：“应聘岗位+姓名+学历+工作年限”（例：“校园服饰设计师-张三-本科-3年”）；
