教育是城市发展的基石，是民生福祉的底色，近年来，昆明市西山区教育局始终以“办好人民满意的教育”为宗旨，聚焦区域教育优质均衡发展，通过政策赋能、资源倾斜、机制创新，为辖区内学校注入强劲动力，作为西山区基础教育版图中的亮眼名片，世博中学在教育局的悉心培育与精准支持下，深耕育人沃土，在办学特色、教学质量、学生全面发展等方面交出亮眼答卷,书写着新时代教育高质量发展的生动实践。

政策引领，为学校发展“把舵定向”

西山区教育局始终将学校发展纳入区域教育整体规划，通过顶层设计为世博中学的成长保驾护航，针对世博中学的办学定位与发展需求，教育局先后出台《西山区中小学特色发展行动计划》《关于推进集团化办学促进优质教育资源辐射的实施方案》等政策文件，明确“一校一品”发展路径，鼓励学校立足自身优势打造教育品牌，在资源配置上，教育局优先保障世博中学的硬件升级，近年来累计投入专项资金用于教学楼翻新、实验室建设、智慧校园改造，并配齐配强多媒体教学设备、体育艺术设施，为师生创造了现代化、舒适化的教学环境，教育局推动“名校+新校”“强校+弱校”集团化办学模式，世博中学作为核心校，与区内多所学校建立教研共同体，通过师资共享、课程共建、管理互通，实现优质教育资源辐射,带动区域教育水平整体提升。

师资为基，为育人质量“固本强基”

教师是立教之本、兴教之源，西山区教育局始终将教师队伍建设作为重中之重，通过“引育留用”全链条发力，为世博中学打造了一支师德高尚、业务精湛、结构合理的高素质教师队伍，教育局依托“西山区名师工作室”“青蓝工程”等平台，组织世博中学教师参与国家级、省级教学竞赛专题培训，安排骨干教师赴名校跟岗学习，鼓励教师开展教育教学课题研究，近年来，世博中学先后有20余名教师荣获“市级骨干教师”“区级学科带头人”等称号，5个教研组被评为“优秀教研组”，教育局深化“县管校聘”改革，打破教师流动壁垒，通过统筹调配，将区内优秀教师充实到世博中学，同时完善教师考核评价与激励机制，让教师安心从教、热心从教,为学校教育教学质量持续提升注入源头活水。

五育并举，为学生成长“赋能添彩”

“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”是教育的根本问题，西山区教育局指导世博中学坚持立德树人，落实“五育并举”，构建起“基础课程+特色课程+实践课程”三维育人体系，让每个学生都能在成长中绽放独特光彩，在德育方面，学校以“世博精神”为引领，开展“红色文化进校园”“劳动美实践活动”等主题教育活动，引导学生扣好人生第一粒扣子；在智育方面，深化课堂教学改革，推行“小组合作探究”“项目式学习”等模式，学生学业成绩连续多年位居区前列；在体育与美育方面，教育局支持学校开设足球、篮球、书法、绘画等20余个学生社团，定期举办校园科技节、艺术节、运动会，让学生在活动中强健体魄、涵养审美，2023年，世博中学学生团队在云南省青少年科技创新大赛中斩获一等奖，足球队获昆明市中学生足球联赛亚军,充分展现了学子全面发展的蓬勃活力。

协同发力，共绘教育“优质画卷”

从政策支持到资源保障，从师资培育到学生成长，西山区教育局与世博中学的协同发展，是区域教育“一盘棋”思维的生动缩影，教育局通过定期召开学校发展座谈会、建立“校领导联系学校”机制，及时了解世博中学发展需求，为学校排忧解难；世博中学则主动融入区域教育发展大局，积极承接教育局部署的改革试点任务，在“双减”背景下创新作业设计、课后服务模式，成为区域内“减负增效”的示范校。

教育之路，道阻且长，行则将至，西山区教育局与世博中学的故事，正是新时代中国教育发展的一个微观注脚——以政府之“为”促教育之“进”，以学校之“行”助学生之“成”，在西山区教育局的持续引领下，世博中学将继续秉持“博学笃行，立己达人”的校训，在育人之路上深耕不辍,为培养更多担当民族复兴大任的时代新人贡献教育力量。