备受关注的海师电信2024年度校园招聘信息正式发布！作为通信行业的领军企业，海师电信始终秉持“人才强企”理念，面向全国高校应届毕业生开放多个岗位类别，为有志于投身信息通信事业的青年学子提供广阔的职业发展平台，以下是本次校园招聘的核心信息,快来看看是否有适合你的机会吧！
关于海师电信：与优秀者同行，与时代共振
海师电信深耕通信领域十余年，以“构建智能信息社会，服务美好生活”为使命，业务涵盖5G网络建设、云计算、大数据、人工智能、物联网等前沿领域，公司拥有核心研发团队、完善的产业布局和行业领先的技术实力，连续多年获评“中国通信行业最具影响力企业”“最佳雇主企业”，你将与行业大咖共事，参与国家级重点项目，见证技术从“0到1”的突破,实现个人价值与企业发展同频共振。
招聘岗位：多领域选择，定制化成长路径
本次校园招聘针对2024届全日制本科及以上学历毕业生（含应届硕士、博士），覆盖技术研发、市场运营、职能支持、客户服务四大类岗位，具体包括：
技术研发类
- 岗位方向：5G/6G研发工程师、算法工程师（AI/机器学习）、软件开发工程师（前端/后端/嵌入式）、网络优化工程师、数据科学家等。
- 专业要求：通信工程、计算机科学与技术、电子信息工程、自动化、数学、统计学等相关专业。
- 能力加分：有科研项目经历、专利发表、核心期刊论文或知名企业实习经验者优先。
市场运营类
- 岗位方向：市场营销专员、产品运营经理、品牌策划、政企客户经理、新媒体运营等。
- 专业要求：市场营销、工商管理、新闻传播、广告学、国际经济与贸易等相关专业。
- 能力加分：具备活动策划、数据分析、跨部门沟通经验，有校园社团或实习经历者优先。
职能支持类
- 岗位方向：人力资源专员、财务分析师、法务专员、行政管培生等。
- 专业要求：人力资源管理、财务管理、法学、行政管理、汉语言文学等相关专业。
- 能力加分：熟悉办公软件操作，有较强的文字功底和组织协调能力。
客户服务类
- 岗位方向：客户服务代表、技术支持工程师、投诉处理专员等。
- 专业要求：专业不限，通信、计算机、心理学等专业优先。
- 能力加分：具备良好的沟通表达能力、抗压能力和服务意识，普通话标准。
招聘流程：五步走，轻松拿下Offer
- 网申投递（即日起-2023年12月31日）：
登录海师电信官方招聘官网（www.haishidiantel.com/campus）或关注“海师电信招聘”微信公众号，选择意向岗位填写简历（需上传成绩单、获奖证书、项目经历等附件）。 - 简历筛选（2024年1月上旬）：
HR将根据岗位需求筛选简历，通过者将收到笔试通知（短信/邮件）。 - 笔试测评（2024年1月中旬）：
技术岗重点考察专业知识（如编程、通信原理），非技术岗考察行测、逻辑思维及职业素养，线上闭卷进行。 - 面试环节（2024年1月下旬-2月上旬）：
包括初试（专业面试）、复试（综合面试+HR面），部分岗位增设无领导小组讨论，具体时间地点另行通知。 - Offer发放（2024年2月底前）：
通过面试者将收到电子Offer，需在规定时间内
