当“双碳”目标成为时代发展的主旋律，当绿色能源的浪潮席卷全球，新疆晶科能源有限公司（以下简称“新疆晶科”）正以行业领军者的姿态，在广袤的新疆大地上书写着清洁能源的华章，作为晶科能源在西北地区的重要战略布局，新疆晶科专注于光伏产业链的高质量发展，致力于打造“光伏+储能”一体化清洁能源基地，202X届校园招聘正式启动，我们期待与你一同，将青春理想融入绿色能源事业，在新疆这片充满机遇的热土上，开启职涯新征程！

公司简介：扎根新疆，链动全球

新疆晶科能源有限公司隶属于全球光伏龙头企业晶科能源（JinkoSolar），依托新疆丰富的光照资源、政策支持及区位优势，专注于高效光伏组件、储能系统及清洁能源项目的研发、生产与运营，公司位于新疆乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区），总投资超50亿元，建成智能化光伏组件生产线，年产能达GW级，产品远销全球30多个国家和地区，是推动新疆新能源产业升级的核心力量。

你将有机会接触行业前沿的光伏技术,参与国家“西电东送”“一带一路”能源合作项目，与顶尖团队共同探索“双碳”目标下的能源革命，我们相信，每一个加入新疆晶科的青年，都将成为绿色能源未来的建设者与见证者。

招聘岗位：多元赛道，赋能成长

202X届校园招聘面向全国高校全日制本科及以上学历毕业生,覆盖技术研发、生产管理、职能支持、市场营销等四大类岗位，提供从“新人”到“专才”的全周期培养体系，以下为核心岗位方向：

技术研发类

  • 光伏研发工程师：负责高效电池/组件技术攻关、新材料应用研究，要求材料科学、电气工程、物理学等相关专业；
  • 储能技术研发工程师：聚焦锂电池储能系统、能量管理算法优化，要求能源与动力工程、电气工程、自动化等专业；
  • 工艺工程师：优化生产流程、提升产品良率，要求机械工程、机电一体化、工业工程等专业。

生产管理类

  • 生产管培生：通过轮岗熟悉生产全流程，培养车间管理、精益生产能力，要求工业工程、机械、自动化等专业；
  • 质量控制工程师：负责产品质量检测、标准制定，要求材料、化学、质量管理等专业；
  • 设备工程师：保障生产设备稳定运行，推动设备升级改造，要求机械、电气、自动化等专业。

职能支持类

  • 人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系，要求人力资源管理、工商管理、心理学等专业；
  • 财务专员：参与财务核算、预算管理，要求会计学、财务管理、金融学等专业；
  • 法务专员：负责合同审核、合规管理，要求法学、经济法等相关专业。

市场营销类

  • 销售管培生：对接国内外客户，拓展光伏产品及项目市场，要求市场营销、国际经济与贸易、英语等专业；
  • 项目开发专员：负责新能源项目前期调研、政策对接，要求能源经济、新能源科学与工程、项目管理等专业。

任职要求：优秀基础，潜力优先

  • 学历背景：202X届全日制本科及以上学历，成绩优良（GPA≥3.0/4.0或专业前50%）；
  • 专业匹配：岗位相关专业优先，非专业学生若有相关实习或项目经验也可投递；
  • 技能要求：英语四级及以上，熟练使用Office办公软件，掌握CAD、Python等工具者优先；
  • 素质能力：具备责任心、学习能力、团队协作精神，对新能源行业有强烈认同感。

招聘流程：高效透明，双向奔赴

  1. 网申投递：通过新疆晶科招聘官网、智联招聘/前程无忧“新疆晶科202X届校招”专区、校园招聘公众号投递简历（简历命名格式：“姓名+学校+专业+岗位”）；
  2. 简历筛选：3-5个工作日内完成筛选，通过者将收到笔试/面试通知；
  3. 笔试面试：线上笔试（部分岗位）+多轮面试（专业面、HR面、终面），重点考察专业能力与岗位匹配度；
  4. Offer发放：通过面试后3个工作日内发放Offer，签订三方协议；
  5. 入职准备：提供新人入职引导、岗前培训，助力快速融入团队。

福利待遇：全面保障，与你同行

新疆晶科以“员工是企业最宝贵的财富”为理念，提供具有竞争力的薪酬福利体系：

  • 薪酬激励：本科年薪8-15万，硕士年薪12-25万，年终奖、项目奖金、专项激励；
  • 福利保障：五险一金（按高标准缴纳）、补充商业保险、带薪年假、节日福利、餐补/住宿补贴（外地学生提供人才公寓）；
  • 成长支持：“双导师制”培养（业务导师+职业导师）、内部晋升通道、国内外培训机会、学历/技能提升补贴；
  • 人文关怀：定期团建、员工体检、文体活动、工会福利，新疆本地员工提供通勤班车。

应聘方式：即刻行动，加入我们

  • 网申渠道：
    1. 新疆晶科能源官网“校园招聘”板块（https://www.jinkosolar.com/careers）；
    2. 关注“新疆晶科招聘”微信公众号，点击“校园招聘”在线投递；
    3. 参加新疆晶科全国校园宣讲会（新疆大学