三鹰集团202X校园招聘正式启动，与优秀同行，共筑未来职场新篇

又是一年毕业季,无数怀揣梦想的应届毕业生正站在人生的重要十字路口，寻找施展才华的舞台，作为行业领军企业，三鹰集团（以下简称“集团”）202X校园招聘现已全面启动！本次招聘面向全国高校应届毕业生，覆盖技术研发、市场营销、职能管理、供应链等多个领域，旨在吸纳新鲜血液，与集团共同成长，共创未来。

关于三鹰集团：实力为基，创新为翼

三鹰集团成立于2005年,是一家以智能制造为核心，集研发、生产、销售、服务于一体的国家级高新技术企业，集团深耕行业18年，始终秉承“技术驱动未来，创新引领发展”的理念，在全球拥有12大研发中心、36个生产基地，业务覆盖30余个国家和地区，员工规模超2万人。
近年来，集团连续入选“中国民营企业500强”“全球智能制造TOP50”，累计获得专利授权1200余项，主导制定行业标准18项，从新能源装备到智能机器人，从物联网解决方案到绿色供应链服务，三鹰集团始终以行业标杆的姿态，为全球客户提供高品质、高效率的产品与服务，你将与行业顶尖团队并肩作战，参与国家级重点项目，见证技术从0到1的突破。

招岗位多元，覆盖全职业发展方向

本次校园招聘面向202X届全日制本科及以上学历毕业生（含应届硕士、博士），提供超过1000个岗位，涵盖四大类核心领域，满足不同专业背景、职业规划的同学需求：

▍技术研发类

岗位方向：算法工程师（机器学习/计算机视觉）、硬件工程师（嵌入式/电子电气）、软件工程师（Java/Python/前端）、结构工程师、材料研发工程师等
需求专业：计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化、机械工程、材料科学与工程等相关专业
亮点项目：参与“智能工厂核心算法研发”“新能源装备关键技术攻关”等国家级课题，与院士团队共研前沿技术。

▍市场营销类

岗位方向：市场专员（国内/海外）、销售管培生、品牌策划、商务拓展、客户成功经理等
需求专业：市场营销、国际经济与贸易、广告学、传播学、工商管理等相关专业
亮点项目：纳入“全球营销精英计划”，提供海外轮岗机会，深度参与海外市场开拓，快速成长为国际化营销人才。

▍职能管理类

岗位方向：人力资源专员、财务专员（会计/审计）、法务专员、战略分析、行政管理等
需求专业：人力资源管理、会计学、法学、经济学、工商管理等相关专业
亮点项目：加入“管理后备生计划”，通过跨部门轮岗、高管导师制，培养复合型管理人才。

▍供应链与运营类

岗位方向：供应链管理专员、物流规划、生产管理、质量控制、采购专员等
需求专业：物流管理、工业工程、质量管理、采购与供应链管理等相关专业
亮点项目：深度参与集团“智慧供应链”体系建设，学习全球领先的精益生产与数字化运营模式。

招聘流程清晰，高效便捷

集团致力于为应届生提供公平、透明的招聘体验，流程简洁高效，全程线上化操作：

网申投递（即日起-202X年11月30日）：登录三鹰集团招聘官网（https://campus.sanying.com）或“三鹰招聘”官方公众号，选择意向岗位投递简历（每人限投2岗）。
线上笔试（12月上旬）：技术岗、职能岗需通过专业能力测评，综合岗通过行测与职业性格测试。
多轮面试（12月中下旬）：包括初面（HR面）、复面（业务部门面）、终面（高管面），部分岗位增设无领导小组讨论。
Offer发放（202X年12月底）：通过短信、邮件发放录用意向，同步沟通薪资福利、入职时间等细节。
签约与入职（202X年1-3月）：签订三方协议，参加线上入职培训，202X年3月正式入职。