又是一年毕业季,怀揣梦想与才华的你,是否正在寻找一个能让潜力绽放、与时代同频的舞台?白氏集团2024校园招聘正式启动!作为深耕行业二十余年的领军企业,我们始终相信,青年是企业发展的源头活水,你将获得卓越的成长平台、开放的创新氛围与全面的资源支持,与行业精英并肩作战,将个人理想融入企业发展,共同书写属于我们的精彩篇章。
关于白氏集团:实力为基,创新为翼
白氏集团成立于2000年,是一家以科技为驱动、以产业为支撑的多元化集团企业,业务涵盖智能制造、数字经济、绿色能源、消费服务四大核心领域,集团旗下拥有30余家子公司,遍布全国20余个重点城市,并设有5个研发中心与2个国际创新实验室,员工总数超15000人。
二十余年来,白氏集团始终秉持“诚信立业,创新致远”的核心价值观,凭借过硬的技术实力与前瞻的战略布局,连续多年入选“中国企业500强”“中国创新企业百强”,并荣获“国家级高新技术企业”“绿色低碳示范企业”等多项称号,我们坚信,企业的核心竞争力在于人才,因此持续加大人才投入,构建了覆盖全职业周期的培养体系,为每一位员工提供“定制化成长路径”,让努力与收获成正比。
2024校园招聘岗位:多元赛道,总有一款适合你
本次校园招聘面向全国高校2024届应届毕业生(本科及以上学历),涵盖技术研发、市场营销、职能管理、产品设计、供应链运营等多个领域,具体岗位如下:
▶ 技术研发类
- 岗位方向:算法工程师(机器学习/计算机视觉)、软件工程师(前端/后端/嵌入式)、硬件工程师(芯片设计/物联网)、数据分析师、研发科学家(新能源材料/人工智能)
- 专业需求:计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化、数学与应用数学、材料科学与工程、人工智能等相关专业
- 你将参与:核心产品研发、前沿技术探索、专利与论文产出,推动技术创新与产业落地
▶ 市场营销类
- 岗位方向:市场专员(品牌/数字/活动)、销售管培生(To B/To C)、商务拓展(BD)、产品经理、用户运营
- 专业需求:市场营销、工商管理、广告学、传播学、经济学、心理学等相关专业(不限专业,有相关实习经验者优先)
- 你将参与:市场策略制定、品牌推广活动、客户关系维护、产品生命周期管理,助力业务增长与市场拓展
▶ 职能管理类
- 岗位方向:人力资源专员(招聘/培训/薪酬)、财务专员(会计/分析)、法务专员、战略规划专员、行政专员
- 专业需求:人力资源管理、财务管理、法学、工商管理、行政管理等相关专业
- 你将参与:企业运营支持、制度流程优化、资源统筹协调,为集团高效运转保驾护航
▶ 产品设计类
- 岗位方向:UI/UX设计师、工业设计师、交互设计师、用户体验研究员
- 专业需求:设计学、工业设计、数字媒体艺术、心理学(人机交互方向)等相关专业
- 你将参与:用户需求洞察、产品原型设计、视觉风格打造,让技术与艺术完美融合
▶ 供应链运营类
- 岗位方向:供应链管理专员、物流规划师、采购专员、质量工程师
- 专业需求:供应链管理、物流管理、工业工程、质量管理等相关专业
- 你将参与:供应链体系搭建、物流网络优化、供应商管理,保障产业链高效协同
招聘流程:五步走,轻松加入白氏大家庭
- 网申投递(2023年9月-2024年3月):通过官方渠道提交简历,选择意向岗位
- 简历筛选(投递后7个工作日内):HR将根据岗位需求与候选人匹配度筛选简历
- 笔试测评(部分岗位):通过在线笔试考察专业能力与综合素质
- 面试环节:初面(HR面)→ 复面(业务部门面)→ 终面(高管面),全面了解你的潜力与价值观
- Offer发放:面试通过后3个工作日内发放offer,签订三方协议
我们为你提供:有温度的成长支持,有竞争力的回报
▶ 薪酬福利:让每一份努力都被看见
- 薪酬:行业内有竞争力的薪资(本科10-18K/月,硕士15-25K/月,博士25-40K/月)+ 年终奖金(根据业绩浮动,最高可达年薪30%)
- 福利保障:五险一金(按最高比例缴纳)+ 补充商业保险(含子女医疗)+ 带薪年假(10-15天)+ 法定节假日 + 节日福利(春节/中秋等)+ 年度健康体检
- 生活关怀:餐补(30元/工作日)+ 交通补贴(500-1500元/月)+ 住房补贴(2000-4000元/月,或提供人才公寓)+ 员工食堂(三餐免费)+ 上下班班车
▶ 成长发展:从新人到精英的进阶之路
- “领航计划”新人培养:入职首年配备专属导师,提供“1+1+1”培养模式(1门入职必修课+1个实战项目+1次轮岗机会)
- 专业技能培训:内部讲师团+外部专家授课,覆盖技术、管理、营销等20+领域,每年人均培训时长超40小时
- 职业发展通道:“管理+专业”双通道晋升机制,优秀毕业生3年内可晋升至部门主管/核心技术岗
- 国际交流机会:集团海外分公司/合作项目提供短期交流或长期外派机会,拓展全球视野
▶ 工作与文化:在热爱中创造价值
- 开放包容的团队氛围:扁平化管理,鼓励跨部门协作与创新试错,你的每一个想法都可能被采纳
- 丰富的员工活动:年度旅游、运动会、兴趣社团(篮球






