新野一高作为河南省南阳市新野县的重点高级中学,始终秉持“立德树人、追求卓越”的办学理念,以“培养担当民族复兴大任的时代新人”为使命,拥有一支师德高尚、业务精湛、结构合理的教师队伍,为适应学校教育教学发展需要,进一步优化师资队伍结构,吸纳优秀教育人才,现面向全国高校启动202X年校园招聘工作,诚怀教育理想、有志于基础教育事业的优秀毕业生加入,共同书写新野一高的教育新篇章!

招聘岗位及人数

根据学校学科发展需求,本次招聘涵盖以下学科教师岗位,具体人数如下:

学科 招聘人数 学科 招聘人数
语文 3-5名 数学 3-5名
英语 2-3名 物理 2-3名
化学 2名 生物 2名
政治 2名 历史 2名
地理 2名 体育 1-2名
信息技术 1名 心理健康 1名

(注:各学科招聘人数可根据实际报名及简历筛选情况适当调整)

招聘对象及要求

(一)招聘对象

  1. 202X届应届毕业生(含本科、硕士、博士);
  2. 202X-202X届未就业往届毕业生(需有相应学科教学经验或教师资格证)。

(二)基本要求

  1. 政治素质:拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无不良记录;
  2. 专业能力:具备扎实的学科专业知识,与报考学科专业高度匹配;
  3. 教学技能:具备良好的教学设计、课堂组织能力和沟通表达能力,能熟练运用现代教育技术;
  4. 身心素质:身体健康,心理素质良好,能胜任教育教学工作;
  5. 资格证书:持有相应学段、学科的教师资格证(202X届应届毕业生可先报名,入职后1年内取得);
  6. 学历学位:本科及以上学历,硕士、博士毕业生优先,师范类专业优先。

(三)岗位具体要求

  • 语文教师:汉语言文学、汉语国际教育等相关专业,具备较强的文字功底和文学素养;
  • 英语教师:英语专业八级或雅思6.5分/托福90分以上,口语流利,有海外经历者优先;
  • 理科教师(数理化生):相关专业背景,具备较强的逻辑思维和实验操作能力;
  • 文科教师(政史地):熟悉新高考改革方向,能结合时政热点开展教学;
  • 体育/信息技术/心理健康教师:专业技能突出,能组织相关社团活动或课程开发。

招聘流程

  1. 简历投递:即日起至202X年X月X日截止,应聘者需将个人简历及相关证明材料(身份证、学历学位证、教师资格证、获奖证书、成绩单等)扫描件打包发送至学校招聘邮箱(xygzp@xxx.com),邮件主题格式为“应聘学科+姓名+毕业院校+学历”(如“语文+张三+XX大学+硕士”)。

  2. 资格审查:学校招聘小组将根据简历进行初步筛选,通过者将通过短信或电话通知后续环节。

  3. 考核环节

    • 试讲:自选报考学科某一章节内容(30分钟,需体现教学设计能力、课堂互动及学科素养);
    • 面试:结构化问答(考察教育理念、应急处理能力等)及专业技能测试(如学科解题能力、实验操作等)。
  4. 体检与公示:根据考核成绩确定拟录用人员,统一组织体检(参照公务员录用标准),体检合格后在校园官网进行公示,公示期为3个工作日。

  5. 录用签约:公示无异议者,签订劳动合同,办理入职手续。

福利待遇

  1. 薪资待遇:实行“基础工资+绩效工资+各类补贴”薪酬体系,本科年薪8-10万元,硕士年薪10-15万元,博士年薪15-20万元(具体面议);
  2. 福利保障:缴纳五险一金,享受带薪寒暑假、节日福利、餐补、住房补贴(或提供教师公寓);
  3. 职业发展:完善的新教师培养机制(“师徒结对”+岗前培训+教研支持),提供职称评定、外出进修、骨干教师选拔等机会;
  4. 工作环境:优美的校园环境、先进的教学设施(智慧教室、实验室、图书馆等),和谐的团队氛围,助力教师专业成长与价值实现。

联系方式

  • 学校地址:河南省南阳市新野县新城路中段新野一高行政楼301室
  • 招聘电话:0377-XXXXXXX(李老师) 0377-XXXXXXX(