青春逐梦，职引未来，XX大学2024届毕业生校园招聘会成功举办

为深入贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，搭建毕业生与用人单位精准对接桥梁，助力2024届毕业生高质量就业，XX大学于11月18日在该校中心体育馆隆重举办2024届毕业生校园招聘会，本次招聘会以“汇聚优质资源，服务毕业生就业”为主题，吸引了来自全国20个省（市、自治区）的300余家知名企业、事业单位及科研院所参会，提供就业岗位1.2万余个，覆盖信息技术、智能制造、金融教育、生物医药、文化传媒等20余个行业领域,吸引了我校及兄弟院校近8000名毕业生到场求职。

现场人气火爆，岗位供需两旺

招聘会现场气氛热烈，人头攒动，上午9点，中心体育馆入口处已排起长队，毕业生们手持精心准备的简历，有序进入会场，各企业展位前，求职者与招聘负责人面对面交流，详细了解企业概况、岗位职责、薪资福利及职业发展路径，展位上，“虚位以待”“职等你来”等标语醒目，企业宣传册、岗位需求表被争相取阅。

“我们今年计划招聘200人，其中技术岗占比60%，主要面向计算机、自动化等专业。”某头部科技企业招聘经理表示，本次招聘会毕业生质量较高，不少学生专业基础扎实，沟通能力突出，上午已收到简历300余份，初步达成意向50余人，教育类企业同样受到青睐，某知名教育集团展位前，教育学、汉语言文学等专业毕业生络绎不绝，现场登记的求职信息已近200条。

值得关注的是，本次招聘会岗位类型呈现“多元化”与“高匹配度”特点，除传统热门行业外，新能源、人工智能、生物医药等新兴产业岗位占比达35%，薪资水平较往年提升15%-20%；学校根据毕业生专业特点，设置了“理工科专场”“文科专场”“实习岗位专区”等特色区域,帮助求职者精准定位。

校企深度互动，服务全程护航

为提升招聘会实效，学校就业指导中心提前两个月启动筹备，通过“企业邀约—岗位筛选—专业匹配—学生预热”四步法，确保岗位质量与毕业生需求精准对接，招聘会现场，学校不仅设置了政策咨询、简历诊断、面试指导等“一站式”服务区，安排10余名就业指导教师和志愿者提供咨询，还特别开设“校企合作洽谈区”，推动学校与企业在实习基地建设、产学研合作、订单式培养等方面达成深度合作。

“您的简历实习经历很丰富，但可以突出与岗位相关的项目成果。”在简历诊断区，就业指导教师李老师正在为毕业生王同学修改简历，王同学是机械工程专业学生，目标岗位为智能制造工程师，李老师建议他重点参与过的“智能产线设计”项目，用数据量化成果，提升简历竞争力，招聘会还同步举办了“名企HR面对面”沙龙，邀请5位企业人力资源负责人分享求职技巧、行业趋势及职业规划建议，帮助学生明确发展方向。

毕业生信心满满，共话职业理想

“这次招聘会让我对就业市场有了更清晰的认识，也找到了几个心仪的岗位。”来自计算机学院的大四学生李同学说，他投递了3家互联网企业的开发岗，“企业HR详细介绍了技术团队培养体系，还现场安排了初面，感觉机会很大。”而文学院研究生张同学则将目光投向了事业单位，“我关注了教育系统的岗位招聘，希望通过招聘会了解具体的考试要求和岗位性质，为接下来的备考做准备。”

不少毕业生表示，校园招聘会为他们提供了便捷高效的求职平台，既节省了时间成本，又能与企业直接沟通，比线上投递更有针对性。“学校组织的‘简历门诊’和面试培训让我受益匪浅，让我在求职中更有底气。”一名应届毕业生笑着说。