金秋送爽,丹桂飘香，又到了一年一度的校园招聘季，作为中国建设银行在江苏的重要分支机构，南京分行始终秉持“以员工为本”的理念，致力于为优秀青年人才搭建成长平台，202X届校园招聘正式启动，我们期待与你携手，在金融服务的浪潮中乘风破浪，在古都南京的热土上共绘职业蓝图！
招聘单位及岗位
本次招聘单位为中国建设银行南京分行及辖内分支机构,招聘岗位涵盖综合营销岗、科技岗、柜员岗、客服岗等多元方向，具体包括：
- 综合营销岗：从事客户拓展、产品营销、市场分析等工作，面向金融、经济、市场营销等相关专业；
- 科技岗：参与银行信息系统开发、数据维护、网络安全等技术支持，面向计算机、软件工程、数据科学等相关专业；
- 柜员岗：负责网点日常业务操作、客户服务及基础营销，专业不限，具备良好服务意识者优先；
- 客服岗：通过线上或线下渠道为客户提供咨询、解答及业务办理支持，专业不限，沟通能力突出者优先。
招聘对象及条件
（一）招聘对象
202X年1月1日至202X年8月31日期间毕业的应届高校毕业生（含本科、硕士、博士），且需取得相应学历、学位证书及报到证。
（二）基本条件
- 遵守国家法律法规,诚实守信，无不良记录；
- 具备良好的综合素质,认同建行企业文化，有较强的学习能力和团队协作精神；
- 专业成绩优良,在校期间无不及格科目，英语四级及以上（部分科技岗要求六级）；
- 身体健康,符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及建行岗位要求；
- 具备以下条件者优先：学生干部经历、奖学金获得者、金融行业相关实习经验、持有CFA、FRM、CPA等专业证书。
工作地点
南京市主城区及下辖六合、溧水、高淳等区县，具体岗位地点根据招聘需求及个人意愿统筹分配。
招聘流程
- 网申报名：202X年X月X日-202X年X月X日，通过建设银行官方招聘网站（http://job.ccb.com）或“中国建设银行人才招聘”公众号在线投递简历，选择“南京分行”岗位意向；
- 简历筛选：根据岗位需求及应聘条件，综合评估简历，确定进入笔试人员名单；
- 笔试：202X年X月，统一线上笔试，内容包括行测、综合知识及英语（部分科技岗加试专业能力测试）；
- 面试：202X年X月，分批次组织面试（形式为半结构化面试/无领导小组讨论）；
- 体检及录用：确定拟录用人员，统一组织体检，办理录用签约手续。
福利待遇
- 薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金及专项奖励；
- 福利保障：缴纳“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），额外享有企业年金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、生日慰问等；
- 培养发展：构建“新人-骨干-管理”三级培养体系，提供入职培训、岗位轮岗、导师带教、在职进修等机会，支持员工职业成长；
- 员工关怀：定期组织文体活动、团队建设，提供食堂、健身房、员工宿舍（部分岗位）等生活配套，营造温馨和谐的职场氛围。
温馨提示
- 应聘者需确保简历信息真实完整,不得虚报、瞒报，一经发现取消应聘资格；
- 笔试、面试通知将通过短信或邮件发送，请保持通讯畅通，及时查收；
- 建行招聘不收取任何费用,请警惕虚假招聘信息，谨防受骗；
- 更多招聘详情可登录建设银行招聘官网或关注“南京建行人才招聘”微信公众号咨询。
青春不设限,奋斗正当时！中国建设银行南京分行期待与你并肩，以金融力量赋能城市发展，以专业素养书写职业华章，加入我们，让梦想在建行启航，让未来在金陵绽放！
网申地址：http://job.ccb.com
咨询电话：025-XXXXXXXX（工作日9:00-12:00，14:00-17:00）
中国建设银行南京分行人力资源部
202X年X月
