舞动未来，职等你来！XX舞蹈教室202X校园招聘正式启动

你是否曾在练功房里对着镜子反复打磨动作，期待有一天让更多人看见舞蹈的美？你是否渴望将热爱的艺术传递给他人，在教学中见证成长的力量？机会来了！XX舞蹈教室202X校园招聘正式启动，我们寻找热爱舞蹈、心怀梦想的你,一起在教育的舞台上绽放光彩！

关于我们：用舞蹈点亮成长的每一面

XX舞蹈教室成立于2015年，是一家以“专业立身、以美育人”为核心的舞蹈教育机构，目前已在全国10个城市开设30余家校区，服务学员超2万人次，涵盖3-18岁少儿舞蹈启蒙、艺考专业培训、成人兴趣提升等多个领域，我们拥有专业的师资团队（北舞、民大等科班出身教师占比80%）、科学的教学体系（自主研发“阶梯式舞蹈课程”）以及浓厚的艺术氛围，致力于让每个学员在舞蹈中找到自信、收获成长。
你将与一群热爱舞蹈的伙伴共事，参与行业前沿的教学研讨，接触多样化的舞蹈风格（中国舞、街舞、拉丁舞、爵士舞等），更能在“教学+实践”双轨模式下，快速实现从“舞者”到“舞蹈教育者”的蜕变。

我们期待这样的你：岗位与要求

本次校园招聘针对舞蹈专业应届毕业生，开放以下岗位，总有一款适合你：

少儿舞蹈教师（中国舞/街舞/拉丁舞方向）

岗位职责：

负责3-12岁少儿舞蹈课程教学，根据教学大纲设计课堂内容，激发学员兴趣；
定期与家长沟通学员进度，反馈学习情况，维护良好的家校关系；
参与校区教研活动，优化教学方法，提升课堂质量；
协助组织学员参加演出、考级、比赛等活动，积累舞台经验。

岗位要求：

舞蹈表演、舞蹈教育、艺术教育等相关专业本科及以上学历，202X届应届生；
具备扎实的舞蹈功底（中国舞需持有中国舞考级证书，街舞/拉丁舞需有相关比赛或演出经验）；
热爱教育事业，有亲和力、耐心，善于与儿童沟通；
具备良好的沟通能力和团队合作精神，能接受周末授课（排班灵活）。

艺考舞蹈教师（中国舞/现代舞方向）

岗位职责：

针对高中艺考学员进行专业舞蹈培训（基训、技巧、剧目、即兴等）；
制定个性化教学计划，帮助学员提升专业能力，冲刺艺考院校；
分析历年艺考趋势，把握考试重点，指导学员完成剧目编排与舞台呈现；
参与艺考模拟考、志愿填报指导等全流程服务。

岗位要求：

舞蹈表演、编导专业本科及以上学历，有艺考培训经验者优先（可附教学案例）；
熟悉全国各大舞蹈院校艺考标准，专业成绩优异（如北舞、民大等院校专业排名前50%）；
逻辑清晰，善于总结教学方法，能激发学员潜力；
有责任心，能承受一定工作压力，接受短期出差（带考服务）。

课程研发专员（舞蹈教育方向）

岗位职责：

根据不同年龄段学员特点，研发少儿/成人舞蹈课程体系及教材；
设计教学课件、教案、教辅材料，结合科技手段（如AR互动教学）提升课堂趣味性；
收集市场竞品信息，调研教学需求，持续优化课程内容；
配合教学团队开展培训，确保课程落地效果。

岗位要求：

舞蹈、教育学、心理学等相关专业硕士及以上学历，或本科有课程研发经验；
熟悉儿童认知发展规律，具备较强的文案撰写和创意设计能力；
熟练使用PPT、思维导图等办公软件，有视频剪辑经验者优先；
对舞蹈教育行业有深刻理解，有创新意识和钻研精神。

舞蹈活动策划专员

岗位职责：

策划并执行校区各类舞蹈活动（学员汇报演出、舞蹈比赛、亲子舞蹈日、公益课堂等）；
对接合作机构（剧院、媒体、品牌方），拓展活动资源，提升品牌影响力；
负责活动全流程管理（方案撰写、预算控制、现场执行、复盘总结）；
收集活动反馈，优化活动形式，增强学员与家长的参与感。

岗位要求：

舞蹈、市场营销、广告学等相关专业，有活动策划经验者优先（可附策划案案例）；
具备优秀的组织协调能力、沟通能力和应急处理能力；
熟悉活动执行流程，能独立完成从0到1的活动落地；
热爱舞蹈，有创意、有执行力，能适应高强度工作节奏。

加入我们，你将获得这些成长与福利

专业赋能：入职即享“导师制”培养，定期开展舞蹈技能培训、教学技巧 workshop、行业大咖分享会，助你快速从“学生”蜕变为“职场人”；
薪资待遇：行业内具有竞争力的薪资（少儿教师8-15K/月，艺考教师10-20K/月，课程研发/活动策划8-12K/月）+ 课时费 + 绩效奖金 + 年终分红；
福利保障：五险一金、带薪年假（10天起）、法定节假日、节日福利（生日礼、春节礼包、舞蹈装备补贴）、员工免费舞蹈课程（不限舞种）；
晋升空间：完善的职业发展通道（教师→教学主管→校区负责人→区域经理，或横向转岗至课程研发、管理等岗位），优秀者可参与校区合伙人计划；
氛围与温度：年轻化的团队（90后占比70%）、定期团建（舞蹈派对、户外拓展、年度旅游）、员工子女免费学舞福利，让你在热爱中工作，在工作中收获归属感。