当清晨的第一缕阳光穿透城市的喧嚣,一杯香醇的瑞幸咖啡总能唤醒无数奋斗者的清晨;当午后困意来袭,瑞幸的生椰拿铁总能带来清爽的能量补给,作为新消费浪潮的引领者,瑞幸咖啡始终以“让每个人轻松享受咖啡生活”为使命,用创新与品质连接着千万用户的日常,我们向怀揣梦想、敢闯敢拼的你发出邀请——加入瑞幸202X届校园招聘,与我们一起,在热爱的赛道上加速奔跑,共筑咖啡行业的无限可能!

关于瑞幸:用热爱定义咖啡新体验

自2017年成立以来,瑞幸咖啡以“高性价比、便捷性、数字化”为核心,迅速成为中国连锁咖啡品牌的领军企业,我们坚持从源头把控咖啡豆品质,在全球优质产区建立采购网络;我们以数字化技术驱动运营,通过APP、小程序实现“线上点单+线下取餐”的无缝衔接;我们更以持续的产品创新引领市场,从爆款生椰拿铁到联名IP新品,每一次尝试都在重新定义年轻人的咖啡消费场景。

你将见证一家企业如何从0到1突破边界,如何用科技与温度让咖啡走进日常生活,我们相信,每一份热爱都值得被看见,每一个梦想都值得被托举——而瑞幸,正是你施展才华、实现价值的最佳舞台。

热招岗位:多元赛道,总有一款适合你

202X届校园招聘,瑞幸面向全国高校应届毕业生开放管理培训生、专业类、职能类、技术类四大岗位方向,覆盖咖啡零售、供应链、市场营销、产品研发、信息技术、人力资源等多个领域,无论你擅长专业沟通、数据运营,还是热衷创新研发、团队管理,都能找到匹配的赛道:

门店管理培训生(核心方向)

职责:从门店运营基础学习起步,掌握咖啡制作、客户服务、团队管理等核心技能,逐步成长为区域经理、运营主管等管理人才,负责门店业绩达成与团队建设。
亮点:瑞幸门店网络覆盖全国,你将深入一线,近距离接触用户需求,在实践中快速积累管理经验,是未来零售领导者的“成长加速器”。

供应链管理岗

职责:参与咖啡豆采购、仓储物流、品控管理等环节,优化供应链效率,保障产品从产地到门店的新鲜与品质。
亮点:与全球优质供应商合作,接触供应链前沿实践,如果你对“效率”与“品质”有极致追求,这里将让你成为供应链领域的专家。

市场营销岗

职责:负责品牌推广活动策划、新媒体内容运营、用户增长策略落地,用创意与数据驱动品牌声量提升与用户粘性增长。
亮点:瑞幸营销案例屡刷屏,你将参与爆款活动从0到1的全过程,在年轻化、数字化的营销浪潮中释放创意潜能。

产品研发岗

职责:基于市场趋势与用户需求,研发新口味咖啡、周边产品,参与配方测试、原料筛选与产品上市全流程。
亮点:如果你是“咖啡控”,热爱探索味觉边界,这里将让你把对咖啡的热爱转化为千万人的舌尖惊喜。

信息技术岗

职责:负责APP/小程序开发、数据系统维护、数字化工具迭代,用技术驱动业务增长与用户体验优化。
亮点:作为数字化程度极高的新消费企业,瑞幸的技术团队将让你深度参与“科技+零售”的创新实践,成为复合型技术人才。

(更多岗位详情可关注瑞幸招聘官网或“瑞幸招聘”官方公众号)

我们期待这样的你

  • 202X届应届毕业生:本科及以上学历,专业不限(技术岗需计算机、软件工程等相关背景);
  • 热爱与认同:对咖啡行业有浓厚兴趣,认同瑞幸“客户第一、创新协作、诚信担当”的价值观;
  • 能力与潜力:具备快速学习能力、抗压能力与团队协作精神,有校园实践、实习经历者优先;
  • 敢想敢为:不满足于“按部就班”,愿意挑战未知,在创新中突破自我。

招聘流程:五步走,加入瑞幸大家庭

  1. 网申投递:即日起至202X年XX月XX日,通过瑞幸招聘官网、猎聘、前程无忧等平台投递简历(选择“校园招聘”入口,标注“202X届”);
  2. 简历筛选:我们将根据岗位需求筛选简历,通过者将收到笔试/面试通知;
  3. 笔试与面试:部分岗位需进行线上笔试,面试环节包括初面(HR+业务部门)、终面(高管/总监级),全面考察你的能力与匹配度;
  4. Offer发放:通过面试的同学将获得正式Offer,包含岗位、薪资、福利等详细信息;
  5. 签约入职:签订三方协议,202X年XX月正式入职,参与新人培训,开启职业新征程。

福利待遇:不止“免费喝咖啡”,更有成长与温度

  • 薪酬竞争力:行业内有竞争力的薪资+年终奖金+股权激励(核心岗位);
  • 咖啡自由:每日免费咖啡券、员工内购折扣,让你成为最懂咖啡的“品鉴官”;
  • 健康保障:五险一金、补充商业保险、年度体检,为你的健康保驾护航;
  • 成长支持:“导师制”培养计划、跨部门轮岗机会、专业技能培训,助你快速从“职场新人”蜕变为“行业精英”;
  • 人文关怀:带薪年假、节日福利、团建活动、员工生日会,让你感受团队的温暖与活力。

投递方式:即刻行动,与瑞幸共赴未来

  • 网申地址:https://careers.luckincoffee.com (瑞幸招聘官网-校园招聘)
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